Непредсказуемость начальства плохо влияет на работников

Еще по теме

• Человечество стремительно “глупеет”
• Поставки исчезнувшего из аптек лекарства от аритмии скоро возобновятся
• Кардиолог назвал главную пользу черники для здоровья
• Британец показал последствия злоупотребления энергетиками
• Ученые создают универсальную вакцину против гриппа 0 23.Янв
• У владельцев смартфонов чаще возникает грыжа позвоночника 0 21.Апр
• Владимир Путин отменил круглые печати 0 08.Апр
• К чему приведет недостаток медицинских учреждений 0 15.Апр
• Частая жажда названа симптомом смертельно опасной болезни
• Кардиологи предупредили об опасности применения лекарства против гипертонии

Специалисты Университета Эксетера (Юго-Западная Англия) провели четыре изыскания в трех частных компаниях. В общей сложности экспериментом было охвачено 320 офисных сотрудников. По завершению работы ученые выяснили, что руководители с непредсказуемым настроением создают даже более напряженную атмосферу в офисе, чем начальники, которые все время строги и даже деспотичны.

Нестабильность настроения руководства негативно отражалась на производительности труда всего коллектива. Последствия были наиболее выраженными, если сотрудник не имел поддержки со стороны своих коллег. Стабильно плохие отношения с начальством оказались более выгодными для рабочей атмосферы нежели отношения с боссом, склонным к внезапным вспышкам гнева.

А ученые из Университета Денвера (Колорадо, США) установили, что манипуляторы и эмоционально нестабильные люди – не лучшие руководители. Директора с ярко выраженными психопатическими чертами делали менее выгодные инвестиции по сравнению с коллегами со стабильной психикой, а боссы с высоким уровнем нарциссизма и самолюбования часто шли на внушительные инвестиционные риски, чтобы заработать ту же сумму, которую добывали их коллеги со здоровой самооценкой.

www.eurolab.ua